Moja droga do coachingu komunikacji
Zanim zaczęłam pracować z liderami, sama doświadczyłam, jak trudno odnaleźć własny głos w przestrzeni publicznej.
Zanim zaczęłam pracować z liderami, sama doświadczyłam, jak trudno odnaleźć własny głos w przestrzeni publicznej.
Przez lata pracowałam w środowisku korporacyjnym, gdzie obserwowałam jak kompetentni ludzie tracą wpływ tylko dlatego, że nie potrafią przekonująco przedstawić swoich pomysłów.
To była frustracja, którą znałam z własnego doświadczenia. Wiedziałam, że problem nie leży w braku wiedzy czy umiejętności, ale w sposobie komunikacji.
Zaczęłam zgłębiać psychologię perswazji, techniki retoryczne i mechanizmy budowania autorytetu przez komunikację. Pracowałam z ekspertami z zakresu wystąpień publicznych, analizowałam setki nagrań liderów biznesu i polityki.
Nie wierzę w uniwersalne szablony. Każdy lider ma inny styl, inne wyzwania i inne konteksty, w których występuje.
Moja rola nie polega na narzucaniu gotowych rozwiązań, ale na pomocy w odkryciu, co działa dla Ciebie. Pracuję nad tym, żebyś mógł być autentyczny i jednocześnie przekonujący.
W ciągu ostatnich lat współpracowałam z założycielami startupów, dyrektorami zarządzającymi w korporacjach oraz liderami organizacji non-profit. Każda z tych ról wymaga innego podejścia do komunikacji.
„Współpraca z Serene Summit pomogła mi zrozumieć, że problem nie leżał w tym, co mówię, ale w tym, jak to robię. To była zmiana perspektywy, która wpłynęła na całą moją karierę."
— Dyrektor regionalny, firma konsultingowa„Przygotowanie do wystąpienia na konferencji branżowej było kluczowym momentem. Czułem, że nareszcie potrafię kontrolować narratyw i budować przekaz świadomie."
— CEO, technologia medycznaJeśli szukasz kogoś, kto pomoże Ci rozwinąć komunikację jako narzędzie wpływu, skontaktuj się ze mną. Najpierw porozmawiamy o Twoich wyzwaniach.
Umów się na rozmowę